市文旅局开展“青年干部上讲台”分享交流活动

为进一步提高市直文旅系统干部职工系统性感知、精细化研究、前瞻性思考、创造性转化能力，推进学习型机关建设，9月2日，市文旅局开展“青年干部上讲台”分享交流活动。市文旅局党组书记、局长秦国伟出席活动并作点评讲话，局领导班子成员以及机关各科室、局属各单位负责同志参加活动。

办公室张露露同志立足岗位实际，围绕政务信息、政府网站和政务新媒体等工作交流工作感悟、分享工作经验、分析难点堵点、提出对策建议，让全局干部对展示六安文旅工作成效、讲好六安文旅故事、传播好六安文旅声音有了更深入的理解和把握。目前，市文旅局已开展两期“青年干部上讲台”活动。

秦国伟对“青年干部上讲台”活动的举办及活动效果给予充分肯定。他指出，“青年干部上讲台”活动为全局干部职工搭建了互相学习、分享经验、共同提高的平台，进一步锤炼了文旅干部“提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能解”的综合能力素质，展现了积极向上的精神风貌，切实增强了建设文旅强市的责任感和紧迫感。

秦国伟强调，一要进一步强化责任担当。树牢文旅发展主人翁意识，持续加强学习，不断提升专业技能，保持创新活力，在推动六安文旅高质量发展过程中展现各自风采。二要进一步完善长效机制。聚焦“提效率、强效能、重效果”，把“青年干部上讲台”常态化、制度化、规范化，通过上讲台前“研”、上讲台时“讲”、上讲台后“用”，做到以讲促学、学用相长。三要进一步树牢结果导向。把“青年干部上讲台”活动作为干部日常考核和年度评先评优的重要依据，营造文旅干部大学习、大落实、大转变的浓厚氛围，以文旅干部的大学习促进文旅工作的大发展，为繁荣兴盛的文化强市和高品质的旅游强市建设作出更大贡献。